Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Формирование и развитие резерва кадров на выдвижение

Купить Гарантия
Код работы: 38095
Дисциплина: Управление персоналом
Тип: Курсовая
Вуз:РЭУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 2336
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
1 Теоретические аспекты формирования и развития резерва кадров на выдвижение 5
1.1 Понятие, принципы и правила формирования кадрового резерва организации 5
1.2 Этапы формирования внутреннего кадрового резерва в организации 8
2 Проблемы формирования и развития кадрового резерва в современных условиях и пути их решения 14
2.1 Актуальные проблемы работы с кадровым резервом 14
2.2 Направления решения проблем формирования и развития кадрового резерва на выдвижение 17
Заключение 21
Список использованных источников 23





   
Отрывок: Введение

В современных условиях развития одним из наиболее важных аспектов становится формирование комплекса мероприятий, направленных на модернизацию социально-общественного сектора, включая развитие и модернизацию внутреннего резерва организации, с целью повышения качества выполнения поставленных задач.
В настоящее время работа по планированию, формированию и развитию кадрового резерва – необходимый инструмент для выживания компании в конкурентной среде, а также возможный ресурс, который при правильном подходе способен вывести организацию в лидеры рынка.
В современных условиях знания, опыт, навыки, инициатива сотрудников становятся все более важным стратегическим ресурсом. Это выдвигает на повестку дня требование непрерывного развития персонала, которое позволяет достичь не только высоких экономических результатов, но и создает благоприятный климат в коллективе, повышает заинтересованность работника в труде. Целенаправленная работа с резервом позволяет избежать стихийного продвижения работников по служебной лестнице, планомерно заполнять образовавшиеся вакансии и контролировать подготовку кандидатов на руководящие должности.
...

1 Теоретические аспекты формирования и развития резерва кадров на выдвижение
1.1 Понятие, принципы и правила формирования кадрового резерва организации

Формирование и работа с кадровым резервом организации является одним из направлений работы в области управления персоналом. Работа по формированию кадрового резерва тесно связана с другими видами деятельности по управлению персоналом организации: подбор кадров, профессиональное обучение и развитие, деловая оценка и аттестация, работ по планированию карьеры, мотивация. Потребность в формировании кадрового резерва возникает из-за необходимости закрывать возникающие вакансии, которые образуются в связи с увольнениями сотрудников, появлением новых участков работы и видов деятельности [11, c. 81].
Ключевой задачей в работе с кадровым резервом является выявление сотрудников с большим профессиональным потенциалом. Кадровый резерв представляет собой объединенную группу сотрудников организации различных категорий, которые были отобраны в результате различных оценочных мероприятий, и соответствующих определенным требованиям, предъявляемым к той или иной должности. То есть, кадровый резерв - это некая база данных потенциальных работников.
...

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Избирательная система пропорционального представительства: понятие, причины введения, виды, достоинства и недостатки. Выдвижение и регистрация кандидатов и избирательных объединений: понятие, правовое регулирование и формы. Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 10458
Тема: Формирование и развитие резерва кадров на выдвижение Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РЭУ им. Плеханова
Просмотры: 2092
Тема: Планирование и выдвижение версий по уголовным делам Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АГУ
Просмотры: 10667
Тема: Формирование и развитие резерва кадров на выдвижение Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РЭУ им.Плеханова
Просмотры: 1184

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »